泰康人寿逸安卫投保规则是什么？泰康人寿逸安卫亮点有哪些？

不知不觉，2022年就到最后一个月了，不少年金险推陈出新。

这不，泰康人寿逸安卫这款产品在12月12日上线了。

不过这款年金险跟平时的年金险不太一样，有“亿”点特别。

究竟泰康人寿逸安卫投保规则是什么？泰康人寿逸安卫亮点有哪些？

下面奶爸来给大家详细介绍一下。

泰康人寿逸安卫投保规则是什么？

泰康人寿逸安卫亮点有哪些？

奶爸总结

一、泰康人寿逸安卫保规则是什么？

泰康人寿逸安卫的基本信息如下图所示：

泰康人寿逸安卫支持为出生满30天~62周岁的人群提供保障。

从投保年龄范围来看，并不算很广泛。

刚退休的人群是有机会投保的，但是若超出这年龄范围的人群，就要考虑一下其他产品了。

保障期为终身，最长支持20年缴费，若预算有限，可以选择长缴来减轻经济压力。

二、泰康人寿逸安卫亮点有哪些？

上面是泰康人寿逸安卫的投保规则，和市面上大多数的产品相差不大。

接下来咱们来看看泰康人寿逸安卫的“特别”，特别在哪？

泰康人寿逸安卫的特别，主要体现在年金领取方式。

泰康人寿逸安卫的领取方式，一共有四种：

1.特别保险金

在保单的第6-8年，若被保人还生存，保险公司每年给付一定额度的特别保险金。

每年给付额度为年缴保费*相应比例：

趸交给付5%基本保额，5年交给付25%基本保额，10年交及以上则给付50%基本保额。

2.生存保险金

在保单的第9年后，若被保人仍生存，保险公司每年给付一定额度的生存保险金。

每年给付额度为基本保额*相应比例：

60周岁前，每年领取20%基本保额；60周岁及以后，每年领取40%基本保额。

3.教育关爱金

被保人在10周岁前投保，则可在其18-21周岁期间获得教育关爱金，每年可获20%基本保额。

4.祝寿金

被保人在70-79周岁期间，每年可额外获得已交保费的10%作为祝寿金。

看到这，有朋友就说，这有什么特别的？

泰康人寿逸安卫的特别之处在于叠加！即这四种领取方式，是可以叠加的！

什么意思？咱们用收益图来举举例子：

若李先生为10岁的孩子小明投保，5年缴费，年交10万，基本保额为48100元来投保泰康人寿逸安卫。

理想情况下，我们来算算收益有多少。

特别保险金：第6年初至第8年时，每年可以领取100000*25%=2.5万元。

生存保险金：第9年初至105岁时，60周岁前每年可领取48100*20%=9620元，60周岁及之后每年可领取48100*40%=19240元。

教育关爱金：18至21周岁时，每年可领取基本保额的20%，即9620元。

祝寿金：70至79周岁期间，每年可领取已交保费的10%，即5万元。

此外，泰康人寿逸安卫年金险还支持附加万能账户。

万能账户可选：嘉福2号，保底利率2.5%；尊赢2021，保底利率2.85%。

这也就是说，理想情况下，小明105岁时能领的收益，全部叠加起来，还是比较可观的。

当然了，以上泰康人寿逸安卫年金保险收益仅供参考，具体收益以投保时合同内容为准。

三、奶爸总结

除了以上介绍的内容外，满足条件的话，泰康人寿逸安卫还支持对接养老社区。

看得出，双十二上线的泰康人寿逸安卫是真的有点特别呀。

不过市面上性价比较高的产品也有不少，大家多货比三家，结合自身情况，挑选合适自己的产品。